Jovem Aprendiz

Nosso propósito é o de encontrar, minerar e entregar os minerais mais importantes e essenciais ao planeta, que permitem ao mundo e à humanidade criar, inovar e prosperar. Para isso temos uma visão sobre a mineração em termos completos – pensando holisticamente e de maneira sustentável sobre como nossos negócios impactam e beneficiam cada um de nossos stakeholders: nossa empresa, nossos acionistas, nossos funcionários e os países e comunidades em que atuamos.

Auxiliar de Processo de Mineração

Presencial - 1580 horas

Fase Teórica (SENAI) - 480 horas

Leitura e Comunicação

Relações Sócio profissionais

Saúde e Segurança do Trabalho

Planejamento e Organização do Trabalho

Raciocínio Logico e Analise de Dados

Educação para o Trabalho (120 horas)

Fundamentos da Indústria 4.0

Sustentabilidade nos Processos Industriais

Fundamentos de TI e Comunicação

Fundamentos da Qualidade e Produtividade

Fundamentos da Mineração

Operações de Amostragem de Minério

Operações de Máquinas de Extração Mineral

Processos de Beneficiamento de Minérios

Operador de Processos de Mineração (360 horas)

Fase Prática (Aura Apoena) - 1100 horas

Vivência em campo

Acompanhamento pedagógico

Feedbacks

Idade: 18 a 23 anos

Ensino Médio em curso ou concluido

Residir em Pontes e Lacerda - MT

A Aura é focada na mineração em termos completos – pensando de forma holística sobre como seus negócios impactam e beneficiam cada um de nossos stakeholders: Nossa companhia, nossos acionistas, nossos funcionários e os países e comunidades que atendemos. O que nós chamamos de Mineração 360°. A Aura é uma empresa focada no desenvolvimento e operação de projetos de ouro e metais básicos nas Américas. Os ativos produtores da Companhia incluem a mina de ouro de San Andres em Honduras, a mina de ouro Ernesto/Pau-a-Pique no Brasil, a mina de cobre, ouro e prata de Aranzazu no México. Além disso, a Companhia possui mais dois projetos de ouro no Brasil, Almas e Matupá, e um projeto de ouro na Colômbia, Tolda Fria. Hoje, a empresa emprega mais de 3 mil pessoas nas Américas. O sucesso contínuo de nossa estratégia de crescimento depende do talento e experiência de nossos funcionários e da capacidade de atrair e reter pessoas altamente qualificadas. Se você estiver interessado em ingressar em uma empresa dinâmica e orientada para o crescimento, esta é a sua oportunidade.